【転職】管理職目指す新入社員＝転職は「挫折」増える

＜転職＞産業能率大学（東京）が１１日発表した新入社員に関する意識調査によると、「管理職になりたい」との回答が４４．３％（前年度４０．５％）と、２０００年度の調査開始以降、最高となった。転職に有利な「専門職」志望は４４．０％（４６．３％）に減少。終身雇用を望む割合は７１．１％（７３．５％）に達し、同大は「会社が中長期的に育成しやすい人材といえそうだ」と分析している。 　転職に抱くイメージは「キャリアアップ」が６２．７％（６９．６％）と高いものの低下。一方、「挫折」が３７．３％（３０．４％）に増加した。給料面でも控えめで、３５歳時点の年収予想は、「理想」が７２３万円、「現実」が５８６万円と見込み、ともに過去最低額となった・・・（時事通信）
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【転職】30歳ITエンジニア 同じ経歴でも転職格差が生じるわけ

＜転職＞8年前、大手有名SIer（システムインテグレータ）にエンジニアとして就職したAさんとBさん。 ITエンジニアから元ITエンジニア、学生、IT講師まで……IT業界で働く「プロフェッショナルの本音」が分かる！ 　それ以来、数々の大規模通信システムの開発プロジェクトにSEとして参加してきた。最近は小さいながらもチームのプロジェクトリーダーとして、スキルを磨き、キャリアを積んできた。 　そして30歳を迎えた今年、より上流工程にキャリアアップするために転職を決意した2人は、くしくも同じ企業に応募した。書類選考を通過し、採用面接を受けた2人。しかしその結果には明暗が。 　晴れて内定を獲得したAさんに対し、不採用通知を受けてしまったBさん。この2人の間にはいったい、どんな違いがあったのか？・・・（@IT）
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【転職】こっそり転職先を探すためのティップス10選

＜転職＞自分が転職先を探していることを今の勤務先に知られたくないという場合、隠密行動をとる必要がある。会社に悟られないように転職活動を行うために、本記事で紹介するティップスを役立ててもらいたい。 　転職先を探していることが勤務先に知られてしまうと、まずい立場に追い込まれると相場が決まっている。現在のような経済状況において、そういったリスクはさらに大きなものとなる。転職活動を行う際に最も避けたいこと、つまり考えられる最悪の結果は、転職できなかったにもかかわらず、そういった活動を行っていた事実を上司に知られてしまうということだろう。以下は、社内の誰にも知られることなく転職活動を行うためのティップスである。・・・（ZDNet Japan）
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【転職】転職者の退職理由「倒産、人員整理」が2位に急上昇

＜転職＞リクルートが四半期ごとに実施している「転職者の動向・意識調査」で、2009年10月〜12月期における転職者の退職理由として「倒産、人員整理・解雇」が2位に急上昇していることが分かった。 IT企業の5社に1社が「転職・離職率」0.5％未満。80％以上の企業が「離職・転職率は10％未満」と回答している 　調査によると、転職者の退職理由は、2009年の全期間をとおして「会社の将来性や方向性への不安」が最多であったが、第3四半期までは2位だった「仕事を通じて成長感を実感できなかったから」が3位となり、代わりに第1四半期には9位だった「会社倒産、人員整理・解雇」が2位に急浮上。深刻な雇用情勢を裏づける結果となった。 　転職者の意識で「景気悪化の影響があった」と回答した人は全体の約7割（68.8％）に達し、2009年1月〜3月期に比べて16.6ポイント増加している。 　こうした状況の中で、転職が決まったいまの気持ちをたずねたところ、「まずは仕事が決まったことでホッとした気持ち」「転職が決まったということの安堵感と、新しい仕事への不安感と期待感が入り交じっています」「無職期間が終わり、社会に復帰して安心した。職がなく収入が途絶することがどれだけ不安なことか、身をもって感じた」など、就職難の時期に仕事が決まったことに胸をなでおろす様子がうかがえた。・・・（@IT）
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【転職】志向に合わせて選べる「看護師のための個別電話相談会」 転職サイトDODAナース

＜転職＞“看護師転職のプロ”であるキャリアコンサルタントが、あなたのご都合の良いお時間に、電話でカウンセリングします。 転職にあたっての疑問や不安、ご要望など、さまざまなご相談に乗るほか、最新の業界情報や各医療機関の生の情報、効率的な転職活動の進め方について豊富なノウハウをもとにアドバイスします。 まずはお気軽にご相談ください。・・・（News2u.net）
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